Bei Bründl angefangen habe ich als Lehrling. Mit 23 wurde ich Abteilungsleiterin der Damenmode im Flagship Store Kaprun und heute bin ich Stellvertretende Shopleiterin. Allein das zeigt, wie viel Wertschätzung wir hier erfahren. Die kommt natürlich nicht von ungefähr, sondern ist das Ergebnis vieler Schulungen, zum Beispiel des Führungskräfte- Entwicklungsprogramms, kurz FEP. Ich glaube, ohne diese Möglichkeiten wäre ich nie so weit gekommen.
Ich trete heute viel selbstbewusster auf, auch im Privaten; jedenfalls höre ich das immer wieder. Dieses Wissen, der veränderte Blickwinkel auf das Leben – unbezahlbar! Und dann die zusätzlichen Anreize wie Skipass, Events und Konzertbesuche... Genial!